Saltillo.- En una histórica decisión unánime, el Senado de la República aprobó por 69 votos a favor la abolición de la polémica Carta de Antecedentes No Penales durante una sesión extraordinaria celebrada el jueves por la noche. La eliminación de este requisito legal marca un hito significativo en los esfuerzos por promover la inclusión laboral y la reintegración social para quienes han cometido delitos en el pasado.
La medida, que fue respaldada por todos los partidos políticos representados en el Senado, implica la necesidad de reformar tanto la Ley Federal del Trabajo como la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.
Según la nueva disposición, los empleadores, patrones o representantes ya no podrán solicitar la Carta de Antecedentes No Penales como parte del proceso de contratación. Esta iniciativa tiene como objetivo principal poner fin a la discriminación y abrir las puertas del empleo digno a aquellos que buscan reinsertarse en la sociedad después de cumplir condenas penales.
La reforma incluirá una modificación en el apartado B del artículo 123 Constitucional de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. Esta enmienda establece claramente que no se puede discriminar a las personas por su origen étnico, género, edad, discapacidad, condiciones de salud, condición social, preferencias sexuales, religión, opiniones, estado civil y, ahora, antecedentes penales.
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